Rätt personal på rätt plats med rusta och matcha

Frustrationen över att sakna personal för viktiga uppgifter är lika stor som de arbetslösas frustration över utebliven sysselsättning. Rusta och matcha ger alla chansen att hitta rätt.

Det är bra att tänka till en omgång extra. Som arbetsgivare har man ansvar åt alla möjliga och omöjliga håll. Man har en produkt eller en tjänst som potentiella kunder längtar efter. Ibland vet inte kunderna att de behöver tjänsterna eller ens att de finns.

För att informera, för att tillverka, för att utföra tjänster, behöver ni personal. Självklarheter men för den skull inte alltid enkelt. Att anställa personal är också det ett ansvar och anställningen måste fungera för alla parter. Rätt person på rätt plats helt enkelt, men hur åstadkommer ni det? Genom lottning, genom att anlita medium, genom att blunda och peka?

Rusta och matcha ger bra resultat

Ett betydligt bättre och mer pålitligt alternativ än de nämnda är arbetsförmedlingens tjänst rusta och matcha. Affärsidén är enkel men effektiv. Någon har tillgång till och kunskaper om en mängd intresserade personer som söker arbete. De vet vad de kan och vad de vill. I andra änden finns du och ditt företag.

Om du inte hör av dig vet förstås ingen att du gärna vill anställa. Nu finns ett lysande tillfälle att bekanta er med rätt personer som kan ordna så ni får rätt personal. Saken blir inte sämre av att tjänsten är kostnadsfri. Arbetsförmedlingens leverantörer kan hitta den rätta för er och hjälpa er ur knipan.

Publicerat den
Kategoriserat som Allmänt